11月7日，现代产业举办2024年第7期“现代产业大讲堂”。公司各部门、各权属企业30余名骨干员工参加培训。
现代产业于2024年开展制度“废改立”工作，对照集团公司制度建设清单，逐一梳理、制定计划、明确责任、定期调度。截至目前，新印发48个制度办法。为加深全员对制度掌握，提高合规意识，现代产业风控审计部、综合部围绕风控类和综合类制度开展首期专项培训，详细讲解了合同管理、制度管理、投后评价、公文处理、公务用车管理、办公用房管理、培训管理、业务招待管理、差旅管理、因公出国（境）管理、通信管理以及“三会”标准化流程等方面的要求。培训现场设置了线上考评环节，检验了培训效果，促进制度与工作结合。
通过培训，进一步强化全员制度意识，进一步推动制度执行规范化、标准化，让制度建设成为公司高质量发展的“动力源”和“稳定器”。
供稿：现代产业
