为扎实推动国企改革深化提升行动，落实集团党委巡察反馈问题整改，尽快走出困境、渡过难关、化危为机，8月21日上午，上海齐鲁召开组织架构重整暨全体员工大会。山东发展投资集团党委副书记、董事，上海齐鲁党委书记、董事长乐江华同志出席会议并讲话，会议由上海齐鲁党委副书记、总经理张建永同志主持。
乐江华以《戮力同心 “六新”并举 奋力开创上海齐鲁高质量发展新局面》为题作了讲话。他指出，优化调整组织架构是一次系统性、根本性的变革，是上海齐鲁凤凰涅槃、焕发新生的必由之路。公司上下要以六个“新”为切入点，充分认识本次组织架构调整的重要意义和深刻内涵，以更加昂扬的姿态投身公司创新转型和高质量发展，确保本次组织架构调整全面实现预期的目标和效果。
一是重塑新架构，奋战新岗位，以功成有我的使命感共绘改革蓝图。本次组织架构调整注重在资源配置上加大公司总部“统”的力度，在权属公司的业务建设上体现“专”的要求，切实响应了公司当下经营管理的实际需要。要立足公司改革发展的长远大局，正确对待组织架构调整带来的岗位交流，充分发挥积极性、主动性和创造性，重整行装再出发，迅速融入新角色，坚定信心与公司荣辱与共、携手共进。
二是把握新形势，担当新使命，以时不我待的紧迫感共促转型发展。未能认清和把握好大势，是导致上海齐鲁面临风险挑战的根本所在。必须痛定思痛，坚决摒弃被实践证伪的发展模式，坚定不移地走转型发展之路。要顺势而为、乘势而上，紧紧抢抓集团绿色低碳战略带来的重大机遇，牢牢立足公司作为山东在上海乃至长三角窗口平台的优势禀赋，准确识变、科学应变、主动求变，做到化解风险活下来、重整旗鼓稳下来、浴火重生强起来。
三是展现新作为，开创新局面，以舍我其谁的责任感共赢美好未来。来自集团的大力支持、地处上海的区位优势、担当作为的干部队伍，都是公司走出困境、东山再起的信心和底气。在新模式、新架构的支撑下，要拿出铁一般的决心，坚持“做好大厦基本盘、跟投集团新能源、做精做强供应链、双招双引做贡献”，戮力同心、团结拼搏、众志成城，上海齐鲁一定能够凤凰涅槃、浴火重生，迎来更加美好的明天！
会议通报了本次组织架构调整的有关文件，公司领导班子成员、总部和权属企业全体员工参加会议。
（供稿：上海齐鲁）
